Selbst-gesteuertes Lernen

Mitar­bei­t­ende sind zufrieden wenn sie sich neues Wis­sen genau zu dem Zeit­punkt aneignen kön­nen, wenn sie es brauchen.

Damit dies gelingt müssen sie bezüglich Lern­struk­tur und Ler­nor­gan­i­sa­tion selb­st bes­tim­men, was für sie passt und was nicht. Der Weg und Ziel sind oft vermischt.

 

Ueberblick zur Ausbildung

Aus­bil­dungsin­halt
Es ist wichtig, dass sowohl Mitar­bei­t­ende und Team­lead­ers ver­ste­hen, wie selb­st­ges­teuertes Ler­nen funk­tion­iert und wie man das The­ma ange­ht. Hier ler­nen Sie:
  • Was ist selb­st­ges­teuertes Ler­nen und was muss ich wis­sen und kön­nen bevor ich damit starten kann?
  • Welche Instru­mente gibt es, die sich beson­ders gut eigenen?
  • Wer begleit­et mein Ler­nen wie?

Voraus­set­zun­gen

Keine notwendig.

Durchführung

Durch­führung­sort

Wir führen diese Aus­bil­dung entwed­er physisch bei Ihnen vor Ort oder an einem gemein­sam definierten Ort durch. Auf­grund von Coro­na bieten wir den Kurs selb­stver­ständlich auch Online an. Details dazu fix­ieren wir bei einem gemein­samen Gespräch.

Dauer

Der Kurs wird nor­maler­weise an einem von mit Ihnen abges­timmten Tag von 9:00 – 16:00 Uhr durchge­führt, kann aber bei Bedarf und in Abstim­mung auch ausser­halb dieser Zeit­en stattfinden.

Preis

Wir bieten diesen Kurs für Unternehmen mit ein­er Teil­nehmerzahl von max­i­mal 15 Mitar­bei­t­en­den an. Wie haben attrak­tive Preise, fra­gen Sie nach, sie wer­den pos­i­tiv über­rascht sein.

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